M.W先生（勤務2年目）

日々の活動が自分で決められることです。園としての大きな方針や、月単位の方向性は大まかに決まっていますが、例えば製作の内容や、その製作の進め方、一日の流れは担任の先生が決められるというスタイルが自分に合っていると感じます。就職したばかりのころはそれが逆に心配な面もありましたが、先輩を参考にしたり、適切なアドバイスをもらいながら、徐々に自分のペースをつかんでいけるようになりました。いかに子どもたちに興味を持ってもらえるか？成長につなげるには？など日々試行錯誤しながら自分自身のスキルを高めています。

就職活動中はいろんなことに追われて焦ったり、たくさん悩んだりされると思いますが、いろんな所を見てゆっくり考えてください。その上でたつみ幼稚園・たつみ第二幼稚園が気に入ってもらえればとてもうれしいです。どちらも緑豊かな環境に恵まれた素敵な幼稚園です。元気な職員がいっぱいいます！ぜひ一緒にがんばりましょう！

M.K先生（パートタイマー）

元々新卒でたつみ幼稚園に勤務していましたが、二年勤め結婚を機に一度退職をしました。その後子どもも生まれ、保育園にも5年勤めました。子どもの帰宅時間や都合に合わせて働ける職場を探している時に、同期の先生に声をかけてもらい、パートタイマーとして9年のブランクを経て復帰しました。復帰して3年目になります。

私は9時から15時です。その他パートタイマーの先生で９時半から14時半、10時から15時の先生もおられます。子どもが小さかったり、習い事や行事の関係でその日の都合に合わせて早く帰る日があったり、それぞれが自分のスタイルに合わせて出勤しています。

子育ての経験もあるので、昔にはできなかった子どもへの向き合い方を自分でやってみるのはもちろん、後輩にも伝えていけたらなと思います。そして今と変わらず、家事もしっかりと両立していきたいです。